Coordinatore/trice di Progetto – TUNISIA

Coordinatore progetto-Coordinamento

Descrizione

COOPERMONDO sta selezionando un/a Coordinatore/trice di Progetto da inserire nella sua operatività in Tunisia. Durata 26 mesi. Tipo contratto: Da definire Scadenza candidature 20/10/2025

TERMINI DI RIFERIMENTO

Posizione: Coordinatore/trice di Progetto – Cooperazione Internazionale

Progetto: FASSA-Filiere Agro-Sostenibili per la Sicurezza Alimentare

Luogo di lavoro: Tunisia (Regioni: Jendouba, Kairouan, Mahdia) / Remoto

Durata del contratto: 26 mesi

Data di inizio prevista: il prima possibile

Contesto

Coopermondo – ONG del sistema Confcooperative – è impegnata nella promozione del modello cooperativo come strumento di sviluppo sostenibile, inclusivo e partecipativo. Nell’ambito di un programma pluriennale di cooperazione in Tunisia, Coopermondo è responsabile della realizzazione come partner del progetto FASSA.

Fassa è il nome ancestrale in dialetto tunisino di una delle più diffuse colture foraggere del paese. Il progetto FASSA- Filiere Agro-Sostenibili per la Sicurezza Alimentare nasce dalla capitalizzazione delle esperienze e delle competenze di COSPE, ATAE, Shanti, UNFT e COOPERMONDO per fornire una risposta integrata ed efficace alla necessità di transizione verso modelli di sviluppo agricolo e socio-economico sostenibili nelle regioni tunisine di Jendouba, Kairouan e Mahdia. L’iniziativa contribuisce alla sicurezza alimentare in Tunisia (Nutrition) favorendo l’accesso ad una nutrizione sufficiente e sicura (OSS 2.1), attraverso interventi agro ecologici che supportano l’ambiente rinforzando la resilienza dei terreni (Aid to environment) e quindi prevenendo disastri naturali (DDR), attraverso processi partecipativi che rendano le comunità protagoniste del cambiamento (Participatory Development) e mettendo le donne al centro del processo di salvaguardia della sicurezza e della sovranità alimentare, quali motori del cambiamento (Gender Equality).

Il progetto è finanziato da AICS (Agenzia Italiana di Cooperazione allo Sviluppo) ed è capofilato da Cospe.

Obiettivo della posizione

Il/la Coordinatore/trice di Progetto sarà responsabile della pianificazione, implementazione, monitoraggio e valutazione delle attività previste per il conseguimento delle azioni dirette di Coopermondo, assicurando coerenza con la strategia generale del programma e in stretta collaborazione con i partner locali, istituzionali e il team di Coopermondo.

Principali responsabilità e funzioni

Coordinare l’implementazione delle azioni specifiche di Coopermondo secondo il piano operativo approvato, garantendo il rispetto delle tempistiche e del budget.

Gestire i rapporti con partner locali, enti penitenziari, istituzioni pubbliche, cooperative e organizzazioni della società civile.

Partecipare alla stesura dello Studio partecipativo catena di valore e

potenzialità delle filiere

Promuovere e accompagnare la nascita o il rafforzamento di cooperative, promuovere l’approccio di genere in ambito cooperativo

Supervisionare lo sviluppo e l’erogazione di percorsi formativi (life skills, tecnici e cooperativistici) rivolti ai beneficiari.

Identificare opportunità di mercato e sostenere lo sviluppo di piani di business sostenibili.

Accompagnare il rafforzamento tecnico e strutturale delle iniziative cooperative e promozione delle filiere delle colture foraggere e dei prodotti lattieri [produzione, trasformazione, vendita e consumo]

Monitorare e valutare i risultati ottenuti, elaborando report narrativi e tecnici secondo le linee guida del programma.

Assicurare il rispetto dei principi di inclusione, equità di genere e tutela dei diritti umani in tutte le attività.

Coordinare lo staff locale di progetto di Coopermondo e gestire consulenze tecniche specifiche.

Avere un coordinamento continuo ed efficace con la Desk Italia per la definizione di strategie progettuali e piano operativo.

Requisiti richiesti

Formazione

Laurea in discipline socio-economiche, cooperazione internazionale, sviluppo, scienze politiche o affini.

Esperienza professionale

Almeno 3 anni di esperienza in progetti di cooperazione internazionale, preferibilmente in contesti africani.

Esperienza specifica in:

Progetti di inclusione socio-economica e reinserimento lavorativo

Sviluppo di imprenditoria sociale e cooperativismo

Lavoro con popolazioni vulnerabili, in particolare donne e/o contesti detentivi

Capacità nella gestione di team multiculturali e coordinamento di partner.

Competenze tecniche

Buona conoscenza delle dinamiche cooperative e dell’imprenditoria sociale.

Competenze in pianificazione, budgeting, M&E (monitoraggio e valutazione).

Ottima capacità di redazione di report (narrativi e tecnici).

Conoscenza delle principali metodologie partecipative e inclusive.

Competenze linguistiche

Ottima conoscenza dell’italiano e del francese (livello minimo richiesto: B2/C1).

Competenze trasversali

Spiccate doti relazionali e capacità di lavoro in rete.

Sensibilità interculturale e forte orientamento all’inclusione.

Proattività, autonomia e orientamento ai risultati.

Capacità di gestire situazioni complesse con resilienza.

Condizioni contrattuali

Contratto di cooperazione internazionale secondo il quadro normativo italiano.

Indennità mensile commisurata all’esperienza.

Copertura assicurativa (sanitaria e infortuni).

Voli, visti e spese di missione coperti secondo policy Coopermondo.

Modalità di candidatura

Inviare CV aggiornato (max 3 pagine) con l’autorizzazione firmata al trattamento dei dati personali e lettera motivazionale entro il 20 Ottobre 2025 a: candidature@coopermondo.it Oggetto: Candidatura Coordinatore Progetto TUNISIA

https://www.coopermondo.it/wp-content/uploads/2025/10/TDR-_-CP-tunisia_FASSA.pdf