FOCSIV è la Federazione Organismi Cristiani Servizio Internazionale Volontario, di cui ad oggi fanno parte 87 Associazioni presenti in oltre 80 Paesi del mondo. La Federazione offre il proprio sostegno nella realizzazione di progetti di sviluppo nei settori sociosanitario, agricolo‐alimentare, educativo‐formativo, di difesa dei diritti umani, di tutela dell’infanzia e dell’adolescenza, della parità di genere e di rafforzamento istituzionale. FOCSIV ha promosso iniziative nel canale dell’emergenza e dello sviluppo in differenti Paesi. Gli interventi della Federazione hanno l’intento di migliorare le condizioni di vita delle categorie più vulnerabili e di rafforzare la stabilità sociale delle popolazioni meno integrate.
Nell’implementazione dell’iniziativa “Razom z Ukrainoiu do miru: intervento di emergenza a sostegno della popolazione più vulnerabile nelle regioni di Kharkiv e Dnipropetrovsk” - AID013157/01/0, FOCSIV offrirà il proprio contributo nel garantire assistenza umanitaria salvavita alla popolazione vittima della crisi umanitaria nelle regioni di Kharkiv e Dnipropetrovsk, attraverso interventi multisettoriali che garantiscono l’accesso ai servizi umanitari di base, alla protezione e all’assistenza sanitaria ed educativa, favorendo l’inclusione sociale tra sfollati interni e comunità ospitanti, con particolare attenzione alle necessità di donne, minori, anziani e persone con disabilità.
Obiettivo
Il candidato, personale locale, è responsabile della creazione e della gestione di un sistema di monitoraggio delle attività di educazione in capo a FOCSIV. Il compito principale del MEAL officer è quello di promuovere la qualità continua nell'attuazione delle attività legate al Progetto sulla base di analisi dei dati raccolti e lessons learnt.
Principali responsabilità
Il MEAL Officer è responsabile di:
• Implementare e rafforzare il sistema di monitoraggio e i processi di raccolta dati per assicurare il raggiungimento e i progressi verso gli obiettivi e i risultati del progetto;
• Condurre visite sul campo per la convalida dei dati e per monitorare la qualità e la completezza degli insiemi di dati;
• Coordinare la raccolta dei dati sul campo per monitorare lo sviluppo del programma e garantire la compilazione e la rendicontazione tempestiva dei dati;
• Acquisire e documentare le lessons learnt apprese e sostenere le migliori pratiche di scaling up;
• Garantire l'allineamento delle attività di M&E con gli obiettivi del programma;
• Mantenere gli strumenti di monitoraggio degli indicatori esistenti;
• Fornire leadership tecnica e supporto al personale del progetto e dei partner nella pianificazione e nell'implementazione dei sistemi e delle attività di M&E, nel processo decisionale del programma basato sui dati e nella rendicontazione dei risultati; fornire formazione, se necessario;
• Supportare lo sviluppo di strumenti di monitoraggio della qualità appropriati in stretto coordinamento con gli altri partner di progetto;
• Sviluppare e rivedere il piano MEAL rispetto alle attività di pertinenza di FOCSIV, per coordinare e monitorare in maniera efficiente le prestazioni del sistema di monitoraggio, produrre dati e rapporti sulle prestazioni, misurandole in base ai parametri e agli standard di qualità stabiliti;
• Fornire una guida tecnica ad uso del personale gestionale di progetto per il miglioramento degli strumenti di monitoraggio e di valutazione delle attività;
• Fornire supporto tecnico e partecipare, come richiesto, a tutti gli altri aspetti del MEAL a livello locale, ad esempio indagini, valutazioni, analisi di base, valutazioni, workshop, ecc, nelle località target del progetto;
• Raccogliere e analizzare regolarmente dati quantitativi verificabili e condividere i dati con lo staff preposto alla gestione progettuale prevedendone eventualmente una revisione;
• Coordinarsi con gli altri team di progetto (Capofila FOCSIV e altri partner) per rafforzare la condivisione delle informazioni e le strategie di coinvolgimento dei beneficiari e delle comunità target;
• Facilitare lo sviluppo e la rendicontazione di indicatori di responsabilità e partecipazione, formando e addestrando lo staff addetto alle attività di progetto alla raccolta dati secondo il tracking degli indicatori prefissato;
• Adempiere a qualsiasi altro compito assegnato dal personale di gestione e che corrisponda in generale alle caratteristiche di questa posizione.
REQUISITI
Conoscenze
• Laurea triennale, preferibile un master in statistica, demografia, salute pubblica o sviluppo internazionale, conseguita da almeno 5 anni;
• Almeno 3 anni di esperienza nel campo del monitoraggio e della valutazione;
• Conoscenza delle principali metodologie di valutazione (qualitativa, quantitativa, mista e d'impatto) e delle metodologie di raccolta e analisi dei dati;
• Esperienza nella pianificazione e nella gestione di indagini, nello sviluppo e nel perfezionamento di strumenti di raccolta dati, nella valutazione e nella supervisione della qualità dei dati;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Gradita la conoscenza della lingua ucraina, che verrà considerato elemento preferenziale nella selezione.
Competenze
• Comprovata capacità nella progettazione, implementazione e gestione di sistemi di M&E dall'inizio alla fine del progetto;
• Capacità strategica di analizzare contesti complessi, valutando rischi e bisogni;
• Elevate capacità interpersonali con una forte attitudine al problem-solving e al lavoro di squadra;
• Ottime conoscenze informatiche.
Capacità tecniche e psico-attitudinali
• Ottime capacità comunicative e interpersonali;
• Buone capacità analitiche e di risoluzione dei problemi;
• Ottima capacità di flessibilità e di adattamento;
• Solide capacità organizzative e capacità di lavorare in autonomia;
• Affidabilità, puntualità e scrupolosità.
contratto co co co
• Laurea triennale, preferibile un master in statistica, demografia, salute pubblica o sviluppo internazionale, conseguita da almeno 5 anni;
• Comprovata capacità nella progettazione, implementazione e gestione di sistemi di M&E dall'inizio alla fine del progetto;
• Capacità strategica di analizzare contesti complessi, valutando rischi e bisogni;
• Elevate capacità interpersonali con una forte attitudine al problem-solving e al lavoro di squadra;
• Ottime conoscenze informatiche.
Scadenza: 31/12/2025
Scadenza: 30/09/2025
Scadenza: 30/09/2025