COSPE, organizzazione impegnata da oltre 40 anni nella cooperazione internazionale, la giustizia sociale e le migrazioni, promuove la diversità e l’equità nei propri ambienti di lavoro, garantendo pari accesso alle opportunità professionali a donne, persone razzializzate, membri di comunità LBGT+ e altri gruppi sottorappresentati, ricerca un/a Coordinatore/trice di Progetto da inserire nel team della sede in Senegal per il coordinamento del progetto FAIRE.
Il progetto FAIRE – Formation, Animation, Inclusion, Réseautage et Emploi, finanziato dall’Unione Europea e cofinanziato da AICS e altri partner territoriali, promuove lo sviluppo socio-economico sostenibile, verde e inclusivo nelle regioni di Sedhiou e Kedougou, con un focus su giovani, donne, migranti di ritorno e persone con disabilità. Agisce per rafforzare le organizzazioni della società civile nei settori dell’agroecologia e dell’economia circolare.
Descrizione del Ruolo
Il/la Coordinatore/trice è responsabile del coordinamento operativo del progetto e del suo cofinanziamento, assicurando la pianificazione, realizzazione, monitoraggio e rendicontazione delle attività, in stretta collaborazione con lo staff locale e i partner di progetto. Supervisiona il team, gestisce le risorse finanziarie e materiali e rappresenta COSPE a livello territoriale. Il/la Project Manager riporta al Rappresentate Paese e collabora con l’équipe amministrativa, il referente logistico e i partner locali e istituzionali.
Principali Compiti e Responsabilità
Coordinare la pianificazione e l’implementazione delle attività progettuali.
Supervisionare le attività sul campo e accompagnare partner ed équipe locali secondo le metodologie COSPE.
Monitorare lo stato di avanzamento delle attività tramite strumenti di gestione.
Collaborare con esperti/e al monitoraggio e alla valutazione dei risultati.
Redigere rapporti narrativi per donatori e autorità locali.
Gestire operativamente eventuali progetti cofinanziati.
Pianificare e controllare le risorse finanziarie secondo le regole UE e AICS.
Supervisionare le prime note, la documentazione contabile e la rendicontazione finanziaria.
Redigere richieste di proroghe e varianti; monitorare i fondi dei partner.
Supportare la redazione di documenti amministrativi richiesti dalle autorità senegalesi.
Gestire il piano acquisti in conformità con le procedure di procurement.
Supervisionare beni, fornitori e inventari insieme al responsabile logistico/RH.
Raccogliere e gestire i bisogni logistici delle équipe.
Selezionare, formare e coordinare il personale sotto la propria responsabilità.
Supervisionare contratti e gestione del team con il supporto dell’amministrazione e della logistica.
Applicare le linee guida donor per visibilità e comunicazione.
Coordinare la produzione di contenuti per social media, materiali visivi e di sensibilizzazione.
Rappresentare COSPE a livello locale con istituzioni e stakeholder.
Partecipare alla definizione della strategia nazionale COSPE in Senegal.
Curare alleanze e contribuire allo sviluppo di nuove proposte progettuali.
Verificare il rispetto delle normative locali relative alle attività.
Requisiti Obbligatori
Laurea in economia, scienze politiche, sociologia, cooperazione internazionale o equivalenti.
Minimo 5 anni di esperienza nella cooperazione internazionale.
Esperienza in processi partecipativi con target specifici (donne, migranti di ritorno, persone con disabilità).
Competenze nella gestione di sub-granting e nella progettazione partecipata.
Conoscenza approfondita delle procedure UE e AICS.
Ottime competenze informatiche (Excel, Word, PowerPoint).
Ottima conoscenza del francese scritto e parlato.
Esperienza nei settori dell’economia sociale e governance partecipativa.
Allineamento ai valori e strategie COSPE.
Requisiti Preferenziali
Precedente esperienza in Senegal.
Conoscenza dell’italiano, inglese o lingue locali.
Esperienza con strumenti di M&E (ToC, GIS).
Rete di contatti con donatori e stakeholder.
Offerta
Contratto: Contratto di collaborazione coordinata e continuativa (co.co.co) o altra forma similare
Compenso: il compenso sarà commisurato alle reali esperienze possedute, valutando il livello di competenza, l’esperienza lavorativa pregressa e le qualifiche specifiche.
Durata: 12 mesi, con possibilità di rinnovo
Inizio contratto: da settembre 2025
Sede di lavoro: Senegal, Sedhiou / Ziguinchor (Casamance)
Come Candidarsi
Se soddisfi tutti i requisiti di ammissibilità e i criteri indicati, e sei pronto/a ad assumerti le responsabilità descritte, compila il modulo di preselezione al seguente link: https://forms.gle/XXfrYEW6FUFzTuXY7 dove potrai allegare il tuo CV e la lettera di motivazione, da redigere in lingua francese.
Nel CV specificare si invita a specificare per ogni esperienza il volume di budget gestito, i donor coinvolti, il numero di risorse umane coordinate e le competenze metodologiche maturate.
Nota bene: verranno valutate solo le candidature che soddisfano i requisiti richiesti inviate tramite il link di preselezone e corredate di tutti i documenti richiesti.
Per eventuali comunicazioni relativamente al funzionamento del link di preselezione dovranno essere inviate all’indirizzo risorse.umane@cospe.org utilizzando come oggetto della mail la dicitura “PM SENEGAL 2025”.
Contratto: Contratto di collaborazione coordinata e continuativa (co.co.co) o altra forma similare
Scadenza: 31/12/2025
Scadenza: 31/07/2025
Scadenza: 15/07/2025