Area Manager | Mozambico

Coordinatore Programma-Sanità

Descrizione

RUOLO
Area Manager

SEDE DI LAVORO
Mozambico, Provincia di Sofala

INIZIO PREVISTO
Aprile/Maggio 2024

DURATA
12 mesi

REQUISITI
- Laurea in Medicina o in ambito sanitario; altre lauree potranno essere prese in considerazione solo se accompagnate da Master o esperienza specifica in progetti sanitari
- Precedente esperienza di gestione di progetti sanitari in contesti a risorse limitate
- Esperienza di coordinamento di progetti e risorse umane e di relazioni istituzionali
- Buona conoscenza della lingua portoghese

PRINCIPALI ATTIVITA’
L’area Manager è chiamato a coordinare gli interventi nella Provincia di Sofala, relazionandosi con i vari capi progetto, l’amministrativo di area e il logista.
I compiti specifici sono:
- fornire supporto tecnico-sanitario ai capi progetto nell’implementazione degli interventi
- tenere le relazioni con le autorità locali e i principali stakeholder presenti nella Provincia
- supportare l’elaborazione, l’implementazione e il monitoraggio degli accordi con le autorità locali
- analizzare gli input e i bisogni che si presentano nell’area di intervento per tradurli eventualmente in proposte di intervento
contribuire alla definizione di politiche, metodologie e strategie di integrazione tra i progetti
- garantire il coordinamento tra i diversi progetti implementati nell’area
- verificare che i dati dei progetti vengano raccolti ed analizzati correttamente
- assicurare la rappresentanza e la visibilità dell’ONG nell’area
- mantenere contatto costante con il team sul campo e il Country Manager per le questioni relative alla sicurezza nell’area

LINK ALLA VACANCY
https://www.mediciconlafrica.org/blog/unisciti-a-noi/parti-con-noi/area-manager-mozambico

INVIA LA TUA CANDIDATURA
https://www.mediciconlafrica.org/candidature/

Verranno contattati solo i candidati con cv pertinente selezionati per il colloquio conoscitivo.

Il processo di selezione si basa su criteri di non discriminazione, per cui i candidati vengono presi in considerazione senza distinzione di etnia, genere, indirizzo politico, religione, opinioni personali, orientamento sessuale.
Medici con l’Africa Cuamm non tollera alcun abuso, sfruttamento o violenza nei confronti di bambini e adulti vulnerabili, nè altri comportamenti non rispettosi della dignità umana da parte del proprio staff, dello staff dei partner o di altro personale associato all’organizzazione.
Tutti i candidati selezionati saranno tenuti ad aderire alla mission e ai valori dell’organizzazione, alle policies di non discriminazione e ai principi di safeguarding.