M&E MANAGER

Consulente-Monitoraggio e Valutazione

Descrizione

Funzione:
Sotto la supervisione del Capo Missione, fornirà supporto alla missione nello sviluppo, nella gestione e nel monitoraggio dei programmi. Il ruolo sosterrà anche il team programma nella creazione e modifica di tutti i materiali relativi alle comunicazioni, inclusi studi di casi e analisi di contesto
Supervisore diretto:
Capo Missione
Coordinatore Programma Salute

Responsabilità:
• Assistere il dipartimento programmi nello sviluppo e nel coordinamento di piani di attuazione dettagliati su base mensile, coerenti con la documentazione del programma.
• Supportare il dipartimento programma nel monitoraggio e valutazione dei risultati dei progetti.
• Condurre una revisione periodica di tutta la documentazione relativa al progetto, assicurando la corretta archiviazione dei documenti.
• Supporto nello sviluppo di report periodici, inclusi i report dei donatori, garantendo l’accurata raccolta dei dati e la tempestiva presentazione, nonché la traduzione degli strumenti di reportistica (se / quando richiesto).
• Supportare la missione nell’identificazione, preparazione e sviluppo di nuove proposte di progetto, assicurandosi che siano in linea con gli obiettivi e gli indicatori del programma Ucraina di SOLETERRE.
• Supporto nella conduzione di valutazioni, studi e ricerche se necessario.
• Supportare la missione nella creazione degli strumenti di monitoraggio necessari alla corretta implementazione dei progetti, incluso PDM (Post Distribution Monitoring)

Rappresentanza:
• Rappresentare SOLETERRE in modo positivo e professionale per contribuire alla creazione di un'immagine positiva e di una credibilità generale dell'organizzazione, in particolare attraverso l'applicazione del mandato, dell'etica, e dei valori di SOLETERRE.

Sicurezza:
• Garantire l’applicazione e il rispetto dei protocolli e delle politiche di sicurezza.
Candidature
Inviare CV e breve introduzione a risorseumane@soleterre.org indicando nell’oggetto MEAL_UKR24 entro il 29.02.2024
Le candidature verranno valutate in ordine di arrivo finché la posizione non verrà coperta.
Soltanto i candidati preselezionati saranno contattati per il colloquio.
La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).