Lavorare nel mondo

WeWorld Italy, Milano

Project manager-Fund Raising

Descrizione

Settore professionale: Fund Raising

Ruolo: Project manager

Condizioni contrattuali

Tipo di Contratto: Contratto TD/TI
Compenso: da definire a seconda del profilo del candidato e policy interna

COME CANDIDARSI:
Inviare i documenti richiesti al seguente link: careers@gvc.weworld.it , indicando in oggetto ITA2. Donor Development officer
- Cv aggiornato
- una LETTERA con chiaramente espresse le seguenti informazioni:
• Motivazione al ruolo
• Perché/come si ritiene la propria candidatura in linea la ricerca (motivazione sintetica e non generica)
• Aspettativa economica
• 3 referenze complete (nome, cognome, ruolo, e-mail e telefono)

La ricerca si intende aperta a tutti senza distinzione di genere (L. 903/77 e 125/91) e a persone di tutte le età e di tutte le nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215-216/03. Per l’elevato numero di candidature, ci scusiamo anticipatamente, daremo riscontro solo ai profili ritenuti idonei al ruolo. La ricerca potrà essere chiusa anticipatamente, ove si individuasse una candidatura in linea con il profilo ricercato.

Requisiti

Titolo di studio: Laurea di secondo livello o specialistica
Esperienza pregressa: da 3 anni a 5 anni
Lingue conosciute: Inglese (preferenziale)

Skills

REQUISITI ESSENZIALI

Qualifiche e conoscenze:
- Laurea in discipline rilevanti come fundraising; direct/marketing; business management (o esperienza professionale equivalente)
- Conoscenza dei sistemi di marketing automation
- Ottima conoscenze informatiche (MS Office)

Esperienze professionali:
- Experienza (3-5 anni) in organizzazioni no-profit all’interno dell’area di donor care o development del fundraising
- Esperienza su prodotti di donazione regolare
- Esperienza nel direct marketing con particolare attenzione ai canali digitali
- Esperienza nell’implementazione di piani di supporter communication e sviluppo
- Esperienza nella gestione del mezzo telefonico e nella formazione e gestione di call center esterni

Competenze e abilità:
- Ottime capacità di comunicazione scritte e orali
- Creatività e ottime capacità di scrittura
- Ottime capacità analitiche e di pianificazione
- Alta propensione al lavoro in team e al raggiungimento del risultato
- Condivisione della missione e dei principi di WeWorld-GVC Onlus

Requisiti preferenziali:
- Conoscenza del SAD sarà positivamente valutata
- Ottima conoscenza della lingua inglese

L'organizzazione

Nome: WeWorld
Sede: Italy, Milano
Website: https://weworld.intervieweb.it/it/career
Profilo: WeWorld si forma recentemente a partire dalla fusione di due ONG, è un’organizzazione italiana laica ed indipendente che opera dal 1971 in progetti di cooperazione allo sviluppo e aiuto umanitario.

Presente in 29 paesi con 128 progetti, WeWorld opera nelle seguenti aree di assistenza: diritti umani (uguaglianza di genere, prevenzione e contrasto alla violenza ai danni di bambini e donne, migrazione), aiuto umanitario (prevenzione, aiuti d’emergenza e riabilitazione), sicurezza alimentare, accesso all’acqua, salute e igiene, educazione, educazione alla cittadinanza globale, insegnamento di qualità e volontariato internazionale.

WeWorld lavora soprattutto con ragazze, ragazzi, donne e giovani, gli attori del cambiamento in ogni comunità per un mondo più giusto ed inclusivo. Supporta chi ha superato un’emergenza e garantisce una vita degna, opportunità e un futuro migliore attraverso programmi di sviluppo umano ed economico nella cornice dall’Agenda 2030. Fare parte del team WeWorld significa partecipare allo sviluppo di un’organizzazione dinamica dove il contributo di ogni membro è promosso e apprezzato per lavorare insieme al raggiungimento di obiettivi e visioni collettivi.

Al momento i maggiori donatori sono l’Italia attraverso l’AICS, la UE attraverso DG ECHO, UNICEF e il BELGIO (DGD).

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