DURATA DEL CONTRATTO: 6 mesi (prorogabili)
Partenza prevista: Dicembre 2019
Profilo richiesto
AREA VALORIALE
Il candidato prescelto condivide la missione, i valori e la metodologia del CVM. Presenta inoltre le seguenti caratteristiche:
Senso di responsabilità e accountability
Integrità
Sobrietà
Creatività
Adattabilità e flessibilità
Esemplarietà
Servizio
SKILLS
Ottima Conoscenza dell’Inglese (livello minimo C1) e ottime doti comunicative sia scritte che orali in Italiano
Ottima conoscenza del pacchetto office (Word, Excel, Power point)
ESPERIENZA RICHIESTA & COMPETENZE PROFESSIONALI E TECNICHE
Almeno 2 anni di esperienza nella cooperazione allo sviluppo in progetti di gender empowerment, difesa dei diritti umani, sviluppo rurale, protezione sociale, microfinanza
Esperienza completa nella gestione dei progetti, sviluppo e scrittura dei progetti
Sarà considerato un valore aggiunto l’esperienza pregressa di lavoro in Paesi dell’Africa Sub-Sahariana
Il candidato prescelto dovrà inoltre mostrare:
Team-building
Attenzione per le differenze culturali
Autonomia nella gestione del proprio lavoro
Disponibilità a lavorare anche per scadenze ravvicinate, buona gestione dello stress
Scadenza: 30/06/2025
Scadenza: 31/05/2025
Scadenza: 31/12/2025