Titolo della proposta di progetto: “Zlahoda: intervento di coesione sociale, tutela e cura per la popolazione ucraina colpita dal conflitto nelle regioni di Zaporizhzhya e Donetsk”.
Paese di realizzazione: Ucraina (regioni di Zaporizhzhya, Donetsk).
Soggetto/i proponente/i: Missione Calcutta APS ETS in ATS con Focsiv Volontari nel mondo ETS
Durata incarico: 15 mesi
Referente: il MEAL Officer riferisce al Coordinatore di Progetto.
Termini di riferimento - MEAL Officer (1 figura professionale espatriata con base a Zaporizhzhya e competenza su entrambe le regioni di progetto)
Posizione: MEAL Officer
Obiettivo:
Il/La candidato/a, personale espatriato, è responsabile della creazione e della gestione di un sistema di monitoraggio e valutazione delle attività di progetto. Il compito principale del MEAL Officer è quello di promuovere la qualità continua nell'attuazione delle attività legate al progetto sulla base di analisi dei dati raccolti e lessons learnt, nonché garantire il corretto svolgimento delle attività, in termini di tempistiche, impatto, coinvolgimento dei beneficiari, risultati raggiunti.
Il/La MEAL Officer è responsabile di:
• Implementare e rafforzare il sistema di monitoraggio e valutazione e i processi di raccolta dati per assicurare il raggiungimento e i progressi verso gli obiettivi e i risultati del progetto;
• Condurre visite sul campo per la convalida dei dati e per monitorare la qualità e la completezza degli insiemi di dati;
• Coordinare la raccolta dei dati sul campo per monitorare lo sviluppo del programma e garantire la compilazione e la rendicontazione tempestiva dei dati;
• Acquisire e documentare le lessons learnt apprese e sostenere le migliori pratiche di scaling up;
• Garantire l'allineamento delle attività di M&E con gli obiettivi del programma;
• Mantenere gli strumenti di monitoraggio degli indicatori esistenti;
•Fornire leadership tecnica e supporto al personale del progetto e dei partner nella pianificazione e nell'implementazione dei sistemi e delle attività di M&E, nel processo decisionale del programma basato sui dati e nella rendicontazione dei risultati;
• Fornire formazione, se necessario;
• Supportare lo sviluppo di strumenti di monitoraggio della qualità appropriati in stretto coordinamento con gli altri partner di progetto;
• Sviluppare e rivedere il piano MEAL rispetto alle attività di pertinenza del capofila, per coordinare e monitorare in maniera efficiente le prestazioni del sistema di monitoraggio, produrre dati e rapporti sulle prestazioni, misurandole in base ai parametri e agli standard di qualità stabiliti;
• Fornire supporto specialistico per la gestione e per il miglioramento degli strumenti di monitoraggio e di valutazione delle attività;
• Fornire supporto tecnico e partecipare, come richiesto, a tutti gli altri aspetti del MEAL a livello locale, ad esempio indagini, valutazioni, analisi di base, valutazioni, workshop, ecc, nelle località target del progetto;
• Raccogliere e analizzare regolarmente dati quantitativi verificabili e condividere i dati con lo staff preposto alla gestione progettuale prevedendone eventualmente una revisione;
• Coordinarsi con gli altri team di progetto per rafforzare la condivisione delle informazioni e le strategie di coinvolgimento dei beneficiari e delle comunità target;
• Facilitare lo sviluppo e la rendicontazione di indicatori di responsabilità e partecipazione, formando e addestrando lo staff addetto alle attività di progetto alla raccolta dati secondo il tracking degli indicatori prefissato;
• Adempiere a qualsiasi altro compito assegnato dal personale di gestione e che corrisponda in generale alle caratteristiche di questa posizione.
REQUISITI
Conoscenze:
• Laurea triennale, costituirà un plus l’aver conseguito un master in statistica, demografia, salute pubblica o cooperazione, conseguita da almeno 3 anni;
• Almeno 3 anni di esperienza nel campo del monitoraggio e della valutazione;
•Conoscenza delle principali metodologie di valutazione (qualitativa, quantitativa, mista e d'impatto) e delle metodologie di raccolta e analisi dei dati;
•Esperienza nella pianificazione e nella gestione di indagini, nello sviluppo e nel perfezionamento di strumenti di raccolta dati, nella valutazione e nella supervisione della qualità dei dati;
• Madrelingua italiana, ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata (liv. B2+).
Competenze:
• Comprovato successo nella progettazione, implementazione e gestione di sistemi di M&E dall'inizio alla fine del progetto;
• Capacità strategica di analizzare contesti complessi, valutando rischi e bisogni;
• Elevate capacità interpersonali con una forte attitudine al problem-solving e al lavoro di squadra;
• Ottime conoscenze informatiche.
Capacità tecniche e psico-attitudinali:
• Ottime capacità comunicative e interpersonali;
• Buone capacità analitiche e di risoluzione dei problemi;
• Ottima capacità di flessibilità e di adattamento;
• Solide capacità organizzative e capacità di lavorare in team;
• Affidabilità, puntualità e scrupolosità.
Inviare CV e lettera di presentazione a ucraina@missionecalcutta.it
Contratto co.co.co.
Il compenso sarà oggetto di definizione nel colloquio.
Scadenza: 15/03/2026
Scadenza: 16/02/2026
Scadenza: 20/02/2026
Scadenza: 20/02/2026
Scadenza: 20/02/2026